أكثر من 100 مرشح يلتحقون بالدفعة الأولى للبرنامج
أكاديمية الأعمال للمالية والإستراتيجية والتطوير تُطلق برنامج الدمج والاستحواذ

يونيو 22, 2021
ضمن برنامج الدمج والاستحواذ المُؤسس حديثًا، عقدت أكاديمية الأعمال للمالية والإستراتيجية والتطوير في مطلع هذا الشهر جلستين تحضيريتين منفصلتين عبر الإنترنت ضمن برنامج افتتاحي، وذلك للترحيب بأكثر من 100 مرشح للالتحاق بالبرنامج.
ويتولى معهد الاندماج والاستحواذ والتحالفات، وهو جهة رائدة تقدم شهادات اعتماد معترف بها دوليًا في مجال الدمج والاستحواذ، عقدَ دورات شهادات برنامج الدمج والاستحواذ. وفي معرض تعليقه على الشراكة مع أرامكو السعودية، قال رئيس معهد الاندماج والاستحواذ والتحالفات، البروفيسور كريستوفر كومر: "تُعد مبادرة أرامكو السعودية للاستثمار في موظفيها من خلال إعدادهم لعمليات استحواذ في المستقبل خيارًا ذكيًا. وهذا الإعداد هو حجر الزاوية لضمان تحقيق التطور الشخصي ونجاح الصفقات. وكجهة عالمية رائدة في مجال أفضل الممارسات في الدمج والاستحواذ، فإن معهد الاندماج والاستحواذ والتحالفات سعيد بشراكته مع أرامكو السعودية لتوفير موارد التعلم تلك في مجال الدمج والاستحواذ".
خمس شهادات متخصصة
ويقدم معهد الاندماج والاستحواذ والتحالفات دورات تدريبية للحصول على خمس شهادات متخصصة، بما فيها: شهادة خبير في عمليات الدمج والاستحواذ الدولية، وشهادة مهني عمليات دمج واستحواذ، وشهادة اختصاصي معتمد في التكامل بعد عمليات الدمج، وشهادة خبير قانوني في عمليات الدمج والاستحواذ، وشهادة اختصاصي موارد بشرية لعمليات الدمج والاستحواذ. ويمكن للمرشحين الالتحاق بعدة دورات تدريبية إلكترونية بما فيها: أساسيات الدمج والاستحواذ، وتدابير العناية الواجبة، والمالية والتقييم، وتكامل المهام، وإدارة التكامل وأوجه التعاون، وإدارة التغيير والثقافة، والمقاولات التجارية وقانون العمل.
تجربة تعلم فريدة
وقد رحب أمين الخزينة المساعد في أرامكو السعودية، الأستاذ نواف الدبل، بالمرشحين في فعالية إطلاق البرنامج، مسلطًا الضوء على أهمية الاستمرار في تطوير مهارات المرشحين أثناء مراحل عمليات الدمج والاستحواذ. وقال : "كل صفقة تختلف عن الأخرى، وبالتالي توفر تجربة تعلم فريد"، مضيفًا أن فهم محفزات القيمة الرئيسة وقابليتها للتداول تُعد من "العناصر المهمة للغاية في نجاح الصفقة"، ومؤكدًا أنه "يجب على الفريق المكلف بإنجاز الصفقة المحافظة على التوازن السليم بين الشخصية ومهارات التواصل للتعامل مع جميع الجهات ذات العلاقة، وإبداء آراء مهنية قائمة على تحليل واقعي شامل وتعزيز ثقافة التعاون لتحقيق قيمة مستدامة للشركة".
بداية رائعة
من جهته، قال أخصائي المحاسبة في إدارة أسواق رأس المال والتمويل والمسؤول عن برنامج الدمج والاستحواذ، السيني باه: "هذه بداية رائعة ونتطلع لتقديم المزيد من المحتوى بالتعاون مع شركائنا في المصارف والجامعات الرائدة لتحقيق تفاعل أكبر مع المسؤولين عن الصفقات المحتملة في كافة قطاعات الشركة".


ميزة تنافسية
أما المرشح الطموح، عمار زعتري، وهو مدير أعلى للتسويق في قطاع التكرير والمعالجة والتسويق، فقال: "يوفر لي نهج البرنامج القائم على وحدات منفصلة مجموعة الأدوات المناسبة والمعرفة لتحديد ومتابعة فرص النمو التي ستساعد الشركة في تحقيق ميزة تنافسية في مجال عملي المحدد".
واختتم الأستاذ الدبل كلمته في الجلسة الافتتاحية، قائلاً: "ستوفر شراكتنا مع موردين ذوي مستوى عالمي تجارب محاكاة ودراسات حالة لدعم الموظفين للحصول على فرصة للاطلاع على الأوجه المختلفة لصفقات الدمج والاستحواذ"، متبعًا ذلك بحثّه المرشحين لاستكمال الدورات ولتطبيق المهارات الجديدة في مشاريعهم.
لمزيد من المعلومات عن برنامج الدمج والاستحواذ، يُرجى الضغط هنا.
يمكنكم أيضًا التواصل عبر البريد الإلكتروني على العنوان التالي: fsdba@aramco.com أو الاتصال على الهاتف رقم 6735-873 (013)